Business-Coaching – damit das Team erfolgreich zusammen arbeitet

Was tun, wenn es knirscht im Team?

Dann sollten wir Antworten auf diese Fragen finden:
Worin sehen wir eine positive Zukunft für unser Team?

Wie arbeitet ein erfolgreiches Team gut zusammen?


Stress Im Team – Überforderung – Konflikte – Keine Zeit ...


Wenn im Team ein Führungswechsel ansteht, etwas nicht ganz rund läuft oder wichtige Veränderungsprozesse zu bewältigen sind, kann Team-Coaching den gemeinsamen Weg moderieren, strukturieren und dabei helfen, das gewünschte Ergebnis schneller zu erreichen.

 

Seit über 25 Jahren erarbeite ich mit unterschiedlichsten Arbeitsgruppen Verbesserungen und Lösungen für Kunden in einem großen internationalen Unternehmen aus dem Bereich Energieverteilung / Gasisolierte Schaltanlagen. Für mich als Führungskraft und Qualitätsmanager im Bereich Reklamations- und Beschwerdemanagement ist es meine Aufgabe, immer wieder konträre Meinungen und Anforderungen zusammenzubringen und mit unterschiedlichsten Teams konstruktive Lösungen zu finden. Die Arbeit mit Menschen und vor allem mit Teams begleitet und begeistert mich schon mein ganzes Berufsleben. Denn bei einer guten Zusammenarbeit wächst neben der Motivation und Lebensfreude auch die Produktivität und Effektivität des Teams. Und darum geht es doch: Einfach immer besser werden!

 

Sehr gern begleite ich Ihr Team und Sie mit einem lösungsorientierten Workshop speziell für kleine Teams in Organisationen wie zum Beispiel Klein- bis Mittelstandsunternehmen, Handwerksbetriebe, Arbeitsgruppen in Verbänden, Krankenhäusern, Schulen, und sozialen Einrichtungen. 
In Kleingruppen von 6 bis 12 Teilnehmern werden erfahrungsgemäß die besten Ergebnisse erzielt, weil jedes Teammitglied sich aktiv einbringen kann.  

 

Mit lösungsorientiertem Coaching erarbeiten wir mit Struktur, Klarheit und Kooperation einen gemeinsamen Weg zu dem neu definierten Ziel. 

 

Ich freue mich auf Ihren Anruf!

 


Keiner ist allein für das Problem, jede/r aber für die Lösung verantwortlich.

 

Ben Furman


Mögliche Gründe für ein Coaching

 "Seit der Umstrukturierung klappt es überhaupt nicht mehr mit der sonst so guten Zusammenarbeit."

 

"Die Anforderungen werden immer höher. Den Stress halte ich bald nicht mehr aus."

 

"Ich fühle, dass etwas ganz Wichtiges fehlt in meinem Leben, weiß aber nicht, wie ich es alleine finden soll."

 

 

Sind Ihnen diese Sätze auch schon mal in den Sinn gekommen? In einem Coaching können wir gemeinsam Lösungen finden.

 


Kundenstimmen

 "Das Coaching bei Rainer van Aalst hat die Zusammenarbeit im Team sehr positiv beeinflusst. Wir haben jetzt regelmäßige Meetings etabliert, damit wir weiter "auf gutem Kurs" bleiben.